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BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好下载方式:

①通过浏览器下载

打开“BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好”手机浏览器（例如百度浏览器）。在搜索框中输入您想要下载的应用的全名，点击下载链接【blog.blog.3g.www.blog.blog.m.jmkuajing.com】网址，下载完成后点击“允许安装”。

②使用自带的软件商店

打开“BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好”的手机自带的“软件商店”（也叫应用商店）。在推荐中选择您想要下载的软件，或者使用搜索功能找到您需要的应用。点击“安装”即 可开始下载和安装。

③使用下载资源

有时您可以从“”其他人那里获取已经下载好的应用资源。使用类似百度网盘的工具下载资源。下载完成后，进行安全扫描以确保没有携带不 安全病毒，然后点击安装。

BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好安装步骤:

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🐋🛺🦁第三步：🐼 下载BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好软件：点击下载链接或按钮开始下载。根据您的浏览器设置，可能会询问您保存位置。

⛳🐳🏐第四步：💐检查并安装软件： 在安装前，您可以使用 杀毒软件对下载的文件进行扫描，确保BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好软件安全无恶意代码。 双击下载的安装文件开始安装过程。根据提示完成安装步骤，这可能包括接受许可协议、选择安装位置、配置安装选项等。

🌰🦘🏂第五步：🦘启动软件：安装完成后，通常会在桌面或开始菜单创建软件快捷方式，点击即可启动使用BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好软件。

🎋🏋️🐮第六步：🏈更新和激活（如果需要）： 第一次启动BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好软件时，可能需要联网激活或注册。 检查是否有可用的软件更新，以确保使用的是最新版本，这有助于修复已知的错误和提高软件性能。

特别说明：BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好软件园提供的安装包中含有安卓模拟器和软件APK文件，电脑版需要先安装模拟器，然后再安装APK文件。

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5.关闭修改器(不然容易闪退)

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> 厂商新闻《BOSS直聘：招聘需求回暖，制造业、服务业等行业表现良好》特朗普继续对日本施压：日本需要开放市场 时间：2025-11-20 21:43

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11月18日，BOSS直聘（NASDAQ:BZ，HK:2076）发布了2025年第三季度财报。数据显示，第三季度招聘市场稳步回暖，公司营收、利润与用户规模稳健增长。公司服务在蓝领、三线及以下城市等增量市场的渗透率持续提升。同时，AI大模型驱动的产品功能在招聘端与求职端的渗透加快。

根据财报，2025年第三季度BOSS直聘实现营收21.6亿元，同比增长13.2%。公司收入以招聘端为主，来自企业客户的线上招聘服务收入为21.5亿元。截至2025年9月30日止的十二个月内，公司付费企业客户数达到680万，同比增长13.3%。

BOSS直聘创始人、董事长兼CEO赵鹏表示：“不确定性是企业成长与进化的沃土。在逆风中淬炼筋骨，在天气转好的时候就可以走得更远。几年来我们注重经营效率，坚持技术投入，提升服务水平。这些策略逐步显现了效果。”

招聘需求稳步回暖，蓝领与下沉市场增速领先

2025年下半年以来，企业招聘需求呈现稳中有升的趋势。

第三季度，公司新发布职位数同比增长25%；新发布职位的招聘者人数及人均发布职位数同环比持续增长。2025年7月至9月，企业端日均活跃用户环比增幅超过求职者端，这是过去三年来的首次。

同时，平台的供需关系，即招聘者和求职者的比例，持续改善。

从行业维度上看，蓝领收入增速继续领跑，三季度蓝领收入占比创历史同期新高。其中，制造业景气程度最高，连续五个季度收入增速位居细分行业首位。交通运输、物流仓储和服务业整体表现良好。

从具体的岗位上看，今年以来AI、机器人、新能源汽车和智能制造相关产业发展，直接带动用人需求的上涨。第三季度，AI产品经理、大模型算法、SLAM算法等岗位同比都出现大幅增长，装配工程师、自动驾驶系统工程师、机械设备工程师等系列岗位涨幅显著。

值得一提的是，近年来，各地围绕新业态布局，带动本地产生大量岗位需求。芜湖是中国重要的汽车生产基地，正全力打造世界著名汽车城。平台数据显示，芜湖内外饰设计工程师、汽车零部件设计、汽车电子工程师等岗位数量上涨显著。同时，下沉市场本地生活产业快速发展，形成稳定的用工需求，平台上低线级城市的家政/保洁、宠物服务、餐饮、零售等相关岗位涨幅显著。

以效果与服务赢得蓝领市场，构筑业务稳固基本盘

蓝领收入占比持续提升背后，是公司对蓝领市场长期的投入。

自2022年启动旨在净化求职环境、打击虚假信息的“海螺计划”以来，平台制定了“三步走”战略：首先改善蓝领工人的网络求职环境、其次发展平台的用户规模、最终寻求商业利益。到2025年，这些工作的成效逐步显现。

QuestMobile数据显示，2025年7月，BOSS直聘新蓝领人群月活跃用户规模已达约为行业第二、三、四名的总和。用户规模形成的“滚雪球”效应，正在不断巩固其在蓝领招聘领域的护城河。

在企业端，服务的实际效果是获得认可的关键。大型电子零部件制造商东莞领杰金属精密制造科技有限公司，通过“海螺优选”计划，已成功招募超过3000名工人。其招聘相关负责人梁先生表示，加入“海螺优选”后“求职者对岗位真实性、好感有提升”“招聘线索收集效果更好”。

这种围绕蓝领用户群体治理优先、效率和效果并重的服务导向，正是平台持续吸引蓝领招聘端和求职端用户的核心。

AI多场景落地提升匹配效率

第三季度，BOSS直聘持续推进AI大模型技术在业务场景的落地，AI 工具在招聘端与求职端的渗透率进一步提升，更多用户在匹配、沟通等主要求职招聘环节获得了更高效的服务。

在求职端，AI求职助手已面向所有求职者全量上线，可为用户推荐职位、解答疑问、提出优化简历建议。第三季度，使用AI求职助手的用户人均互动次数环比显著增长。

同时，面向学生群体与0-3年职场新人的AI模拟面试工具继续保持高使用量。第三季度，完成模拟面试的求职者，活跃度和达成量环比继续提升。

AI也正在帮助求职者获得更多关注。AI 能够结合招聘要求与求职者在线简历信息，自动生成“牛人优势”并向招聘者展示，帮助招聘者更快捕捉求职者亮点，从而提升求职者被招聘方开聊的概率，进而提升达成效率。

在招聘端，AI速招、AI沟通助手等产品继续审慎优化，帮助招聘者在发掘人才、沟通回复等环节提升效率。此外，参与测试的白领岗位招聘者，在平台进行线上面试时，已经能够体验平台自研的AI面试总结功能。

BOSS直聘将持续扩展 AI 大模型技术在招聘与求职场景中的应用，为用户提供更为便捷的服务体验。

经营效率稳步提升

依托品牌优势和双边网络效应，平台获客效率持续改善，销售与营销费用率进一步收窄，体现出良好的经营韧性与规模效应。

第三季度销售与营销费用3.94亿元，同比下降24.6%。与此同时，活跃用户规模仍然保持了健康增长，2025年1-10月，公司累计新增完善用户超4000万人。第三季度平均月活跃用户数达到6380万，同比上涨10%。

此外，AI在平台运营过程中在研发、客服、审核等环节的普及，让公司在保持服务质量的前提下，提高运营效率。

费用结构的优化，是利润增长的关键因素。根据财报，2025年第三季度公司净利润上涨至7.75亿元。

值得关注的是，研发投入目前已经成为最大支出项，达到4.08亿元。研发的投入有望持续支撑AI技术落地和产品能力提升，为长期增长奠定基础。

经营成本的合理下降与利润的合理上涨，使公司能够将更多资源投入到产品优化、安全治理与公共服务领域，从而进一步增强招聘服务能力。

安全保障上继续推进“AI+人工”双重治理体系

第三季度，BOSS直聘持续加大安全治理投入，围绕招聘性骚扰、网络刷单诈骗等风险场景开展专项整治，进一步强化“AI+人工”审核体系，使违规行为识别更及时、处理更高效。

依托AI大模型的上下文语义识别能力，系统可提前识别隐晦违规内容，再由人工复核，实现“快速锁定、精准打击”。此外，AI还能帮助安全团队更快识别不同类型的违规模式，构建精细化的风险识别模型，在短时间内完成违规账号的识别与拦截，缩短违规账号的存续周期。AI也在帮助平台对求职者进行更加精准的提示。第三季度，平台通过弹窗、短信、AI电话等方式累计向用户推送防刷单诈骗提示超过3200万次。

与此同时，BOSS直聘积极配合警方，从源头打击涉及招聘领域的违法犯罪。年初至今，安全团队已协助警方破获案件58起，抓获违法犯罪嫌疑人607人。

更新内容

一、修复bug，修改自动播放;优化产品用户体验。

二、 1.修复已知Bug。2.新服务。

三、修复已知bug;优化用户体验

四、1，交互全面优化，用户操作更加便捷高效;2，主题色更新，界面风格更加协调;3，增加卡片类个人数据

五、-千万商品随意挑选，大图展现商品细节-订单和物流查询实时同步-支持团购和名品特卖，更有手机专享等你抢-支付宝和银联多种支付方式，轻松下单，快捷支付-新浪微博，支付宝，QQ登录，不用注册也能购物-支持商品收藏，随时查询喜爱的商品和历史购物清单。

六、1.bug修复，提升用户体验;2.优化加载，体验更流程;3.提升安卓系统兼容性

七、1、修复部分机型bug;2、提高游戏流畅度;